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无制度约束,公务员道德手册作用恐难高估

2012-10-25 来源:新快报

  广州近日发布了7万多字的《公务员职业道德手册》,15个篇章分别规范了忠诚、为民、依法、公正、遵纪、廉洁等方面的德性要求。并且配发了13位楷模人物的介绍,列举了65条名人名言经典。
  这条新闻没有受到多大的关注度,在公务员系统内部来讲,应该也是小事。基本上本城媒体所用的都是差不多的稿件,篇幅很短,语焉不详。通过搜索网页,也没找到这个道德手册的详细版,其内容究竟为何,也不甚了了。总体上是一本低调的小册子。 
  舆论的反应也是不出所料,不予置评的多。这至少说明,公众对公务员职业道德的整体态度还是贬抑,并不相信一本薄薄的小册子就能真的起到作用。
  在新闻报道中,公车私用被当做有违公务员职业道德的例子专门点出来。这当然是一个很明显的缺德现象,问题在于,谁都知道,可怎么矫正呢?道德手册并没有说,当然,它的编写者也可以辩解说:这不是道德手册的内容。而这个恰恰是手册的致命缺陷所在。
  我们可以毫不费力地列举出公务员失德的种种表现。但是问题是明摆着的,然后呢?怎么去用制度惩戒,甚至用法律去约束?只靠道德呼吁,并不能解决道德问题。公务员是公权力的掌握者,单靠道德说教去规范,不仅听者不信,公务员也不信。
  这是一个众所周知的事实:公务员的职业道德,必须在一个完善的、且确有监督力的制度环境下,才有保持的希望,才有缺德纠正的可能。仅以公车私用为例,连政府也不否认是背离道德的事,何以就无力解决呢?说来说去,道德真是说说容易难办到。
  当然,不可否认有关部门的良苦用心。但道德手册明明很难受到市民信任,哪怕对公务员职业道德的辩护者也不难看出这点,看出道德手册的勉为其难,且很容易沦为纸上的风景。从流传的狭窄范围看,非公务员市民只怕无从得见,道德手册将会循例成为系统内部读物。令人好奇的是,公务员们会阅读这个手册吗?他们会怎么看待道德教条、道德楷模以及名人名言呢?如果再出现各种问题时,公务员道德手册会否可能转变成一种切割式的制度防卫?
  说到底,公务员职业道德手册的必要性与有效性,公务员最应该关心。对于市民而言,真的是可有可无。市民只认个理字,认个法字,至于公务员的其他道德,爱咋地咋地吧。道德家不是靠小册子塑造出来的,公务员的职业道德若何,市民看在眼里,有数的。


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